科普丨MBTI的深度解析丨了解什么是MBTI
1921年，荣格出版了《心理类型》。他将性格态度分为两类：外向型和内向型。荣格认为，外向的人的心理能量是外向的，关注对象，对周围环境和事物感兴趣，具有良好的社会适应能力；相反，内向的人将自己的心理能量指向内部，对外部事物不感兴趣，但更关心自己的内心世界，更难以适应环境和周围社会。基于这两种态度，荣格区分了四种功能类型：思维和情感、感觉和直觉。两种态度类型和四种功能类型组合成八种不同的性格类型：外向思维型、外向感觉型、外向感受型、外向直觉型、内向思维型、内向情感型、内向感觉型和内向直觉型。荣格指出，这八种类型只代表极端情况。事实上，每个人都会表现出一种支配型人格，而第二和第三种人格类型在他身上并不占支配地位。
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Myers-Briggs人格类型指数（MBTI）基于瑞士心理学家荣格分类的八种类型，并扩展为四个维度。每个维度分为两个方面，即：外向（E）-内向（I）感觉（S）-直觉（N）思维（T）-情感（F）判断（J）-感知（P）。
四个维度就像四把尺子。每个人的性格都取决于尺子的某一点。这一点接近终点，这意味着个人在任何方面都有偏好。例如，在第一维度中，当一个人的性格接近外向端时，他或她倾向于外向，并且越接近端点，偏好越强。
需要注意的是，对MBTI人群测量结果的分析表明，在每个维度上具有两种特征的人数并非一半。
MBTI四个维度的解读：
内外倾（EI）维度：我们与世界互动的方式。
外向型E：注意你如何影响外部环境，将你的精神能量和注意力集中在外部世界和与他人的交流上，并热衷于聚会、讨论、聊天等。当面对事务时，外向型人会说：“让我们讨论一下吧。”（将交易指向外部环境）；在人际交往中，内向者往往会主动与他人交流，表现出热情和开放。
内向型I：关注外部环境变化对自己的影响，将你的心理能量和注意力集中在内部世界上，关注自己的内部体验，更愿意独立思考和看书，避免成为注意力的中心，多倾听而不是交谈等。当面对事务时，内向型人会说：“让我想想吧。“（把交易指向自己）。在人际交往中，内向的人被动地等待，有时甚至避免人际交往。
感官直觉（SN）维度：我们获取信息的主要方式
感官S：关注感官所获得的具体信息，即关注所看到、听到、闻到、尝到和触摸到的东西，更关注细节，喜欢描述，喜欢使用和思考已知的技能。面对一只小白兔，感觉型的人会说：“这只兔子是白色的，眼睛是红色的，耳朵是直的，毛摸起来光滑细腻。”有感觉的人经常说：“告诉我们细节。”
直觉N：关注事物的整体发展和变化趋势，即关注灵感、预测和建议，重视推理，重视想象力和独创性，喜欢学习新技能，但容易感到厌烦，喜欢使用隐喻，跳出来展示事实等。当面对白兔时，直觉的人会说，“它很聪明，很耀眼，就像一个精灵。”直觉的人经常说，“谈谈你的感受。”。
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思维和感觉维度（TF）：我们的分析和思考方式
思维T：重视事物之间的逻辑关系，喜欢通过客观分析做出决策和评价，重视理性、客观性、公平性等。在分析问题时，思维者会问：“它是否合乎逻辑？它是否公平？”当学生在课堂上被老师批评时，一个有思想的人会说：“如果你在课堂上不讲话，老师不会批评你。”
情感F：关注自己和他人的感受，以价值观作为判断标准，具有同情心、善良、和谐和理解力，并考虑行为对他人感受的影响。当分析问题时，情绪型的人会问：“有人会受伤吗？这是不是不人道？”情绪型的人会说：“这么多人批评你，这有点不人道。
判断和感知（JP）维度：我们的做事方式
判断J：喜欢制定计划和决策，愿意管理和控制，希望生活有序，注重结果（要点
这是关于完成任务）、有条理、有秩序、尊重时限、喜欢做决定等。当做具体的事情时，判断者会说：“让我们制定一个计划。”面对具体的工作，判断者通常会按时完成任务；
感知P：灵活，尝试理解和适应环境，倾向于留出空间，喜欢宽松自由的生活方式，重视过程，随着信息的变化不断调整目标，喜欢有多种选择。当做具体的事情时，感性的人会说：“等着瞧。我们稍后再谈。”面对具体的工作，感性的往往会延迟工作周期，需要督促完成。
四个维度中的每一个都有两个方面，总共形成了2×2×2＝16种人格类型。
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